BAB I
KONSEP DASAR
1.1
Konsep Dasar Sistem
A. Definisi
Sistem : Kumpulan unsur-unsur yang saling berinteraksi satu
dengan yang lain untuk menghasilkan tujuan.
B.
Karakteristik Sistem :
sifat-sifat khusus yang dimiliki oleh sistem
1.
Komponen
Sistem
Suatu sistem terdiri dari
sejumlah komponen yang saling bernteraksi yang berarti saling bekerja sama
membentuk satu kesatuan.
2.
Batas
Sistem
Batas sistem merupakan
daerah yang membatasi antara suatu sistem dengan sistem yang lainnya atau
dengan lingkungan lainnya.
3.
Lingkungan
Luar Sistem
Lingkungan luar dari
sebuah sistem adalah apapun diluar batas dari sistem yang mempengaruhi operasi
sstem. Lingkungan luar sistem dapat bersifat menguntungkan dan merugikan.
4.
Penghubung
Sistem
Penghubung sistem
merupakan media penghubung antara satu subsistem dengan subsistem lainnya.
5.
Masukan
Sistem
Masukan adalah energy
yang dimasukkan ke dalam sistem. Masukan dapat berupa masukan perawatan dan
masukan sinyal. Masukan perawatan adalah energy yang dimasukkan supaya sistem
tersebut dapat dioperasikan. Masukan sinyal adalah energi yang diproses untuk
didapatkan keluaran.
6.
Keluaran
Sistem
Keluaran sistem adalah
hasil dari energy yang diolah dan diklasifikasikan menjadi keluaran yang
berguna dan sisa pembuangan.
7.
Pengelola
Sistem
Suatu sistem dapat
mempunyai suatu bagian pengolahan yang akan merubah masukan menjadin keluaran.
8.
Tujuan
Sistem
Suatu sistem pasti
mempunyai tujuan. Kalua suatu sistem tidak mempunyai tujuan, maka operasi
sistem tidak aka nada gunanya.
C.
Klasifikasi Sistem
Sistem
dapat digolongkan menjadi beberapa jenis, yaitu :
1. Sistem
Abstrak X Sistem Fisik
Sistem abstrak adalah
sistem yang berupa pemikiran atau
ide-ide yang tidak tampak secara fisik. Contoh : sistem Teologi yang
menerangkan hubungan manusia dengan Tuhan.
Sedangkan sistem fisik
merupakan sistem yang ada secara fisik. Contoh : Sistem Komputer, Sistem
Keuangan.
2. Sistem
Alamiah X Sistem Buatan Manusia
Sistem alamiah adalah
sistem yang terjadi melaui proses alam tidak dibuat oleh manusia. Contoh pada
sistem alamiah : sistem peredaran bumi. Sedangkan sistem buatan manusia adalah
sistem yang dirancang oleh manusia. Contoh : sistem rebotika.
3. Sistem
Determistik X Sistem Probabilistik
Sistem determistik adalah
sistem yang berinteraksi antara bagiannya yang dapat diprediksi secara pasti.
Contoh : sistem komputer. Sedangkan sistem probabilistic adalah sistem yang
tidak bias diprediksikan secara pasti. Contoh : sistem manusia.
4. Sistem
Tertutup X Sistem Terbuka
Sistem tertutup adalah
sistem yang tidak berhubungan dan tidak terpengaruh oleh lingkungan luar.
Contoh : tabung reaksi. Sedangkan sistem terbuka adalah sistem yang berhubungan
dan terpengaruh oleh lingkungan luar. Contoh : system organisasi.
1.2
Konsep Dasar Informasi
A.
Informasi
:
Data yang diolah menjadi bentuk yang lebih berguna bagi penerimanya.
B.
Siklus
Informasi
C.
Mutu
Informasi
Kualitas informasi
tergantung dari 3 (tiga) hal :
1. Informasi
harus akurat : informasi harus
terbebas dari kesalahan-kesalahan, tidak biasa dan tidak menyesatkan.
2. Informasi
harus tepat waktu ; informasi yang
datang kepada penerimanya tidak boleh mengalami keterlambatan.
3. Informasi
harus relevan : informasi memiliki
manfaat bagi penerimanya.
Nilai informasi
ditentukan oleh 2 (dua) hal :
1. Manfaat
dari informasi tersebut.
2. Biaya
untuk mendapatkan informasi.
1.3
Konsep Dasar Sistem Informasi
A.
Definiisi
Sistem Informasi
Sustu
sistem di dalam suatu organisasi yang mempertemukan kebutuhan pengolahan
transaksi harian, mendukung operasi, bersifat manajerial dan kegiatan strategi
dari suatu organisasi dan menyediakan pihak luar tertentu dengan
laporan-laporan yang diperlukan.
B.
Peranan
Sistem Informasi Bagi Manajemen :
1. Dapat
mendukung dalam pengambilan keputusan.
2. Dapat
mendukung kegiatan manajemen.
Yang
termasuk ke dalam kegiatan manajemen adalah :
1.
Perencanaan
strategis
a. Proses
evaluasi lingkungan luar organisasi : harus mampu bereksi dengan
kesempatan-kesempatan dari lingkungan luar dan tanggap terhadap tekanan-tekanan
dari lingkungan luar.
b. Penetapan
tujuan
Tujuan adalah apa yang
ingin dicapai oleh organisasi. Tujuan ditetapkan oleh manajemen tingkat atas di
dalam proses perencanaan strategis yang bersifat jangka panjang.
c. Penentuan
strategis
Menentukan
tindakan-tindakan yang harus dilakukan oleh organisasi dengan maksud untuk
mencapai tujuan-tujuannya.
2.
Pengendalian
manajemen
Yaitu proses untuk
meyakinkan bahwa organisasi telah menjalankan strategi yang sudah diterapkan
dengan efektif dan efesien.
3.
Pengendalian
operasi
Yaitu proses untuk
meyakinkan bahwa tiap-tiap tugas tertentu telah dilakasanakan secara efektif
dan efesiaen.
0 komentar:
Posting Komentar